Esta licencia que entró en vigencia el 30 de diciembre de 2021, mediante la Ley 2174, busca otorgar a los padres o cuidadores de menores de edad que padezca de una enfermedad o condición terminal 10 días hábiles para propender el cuidado del menor.
Estos días podrían ser continuos o discontinuos que deberán ser de mutuo acuerdo entre empleador y empleado mediante presentación de certificado de la EPS otorgado por el médico tratante, el cubrimiento económico de esta licencia estaría a cargo de la entidad con recobro por parte del empleador.
Esta licencia aplica también para la atención de menores con un cuadro clínico severo derivado de un accidente que requiera cuidados paliativos para el control de síntomas.
De igual manera la ley enfatiza en la posibilidad de recurrir al trabajo remoto o teletrabajo siempre y cuando las funciones del empleado así lo permitan.
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